近日，中国通号党委通报了2023年度党建工作责任制考核评价结果，中国通号郑州电气化局党委获评“优秀”等次。
2023年度，中国通号郑州电气化局党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面加强党的政治建设、思想建设、组织建设、队伍建设和作风建设，为通号电气化局高质量发展提供了坚强的政治保障、组织保障和纪律保障。
聚焦政治建设 强化理论武装
通号电气化局党委深刻把握“两个确立”的决定性意义，认真落实“第一议题”制度，通过集中培训、网络知识竞赛、专题研讨和主题演讲比赛等多种形式，不断深入学习宣传贯彻党的二十大精神。充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”的领导作用，深入推进党的领导融入公司治理，推动实现制度化、规范化、程序化，确保公司改革发展方向不偏、劲头强劲。强化党委理论学习中心组研讨实效，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想持续深化、实化、转化，切实把学习成效转化为践行“两个维护”、主动担当作为，转化为凝心聚力抓好主责主业、加快推动高质量发展的实际行动。
聚焦思想建设 抓实主题教育
通号电气化局党委牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，一以贯之抓好两批次主题教育工作，组织两批89人赴井冈山集中开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神学习研讨班。深入开展调查研究，形成调研成果27篇次，制定整改措施24项。坚决贯彻上级决策部署，紧密围绕中国通号“十大课题”和基层党建提质增效“七抓”工程，通过联络小组，日报告、周通报、月总结和清单式管理“三项机制”，高质高效推进理论学习、调查研究、推动发展、检视整改等工作任务落实。
聚焦组织建设 筑牢战斗堡垒
通号电气化局党委不断健全完善党建工作责任体系，压实各级党委主体责任和班子成员“一岗双责”。开展年度党建责任制检查考核，考核结果与所属子分公司领导班子成员薪酬挂钩，形成强有力的倒逼机制。牢固树立“一切工作到支部”鲜明导向，推进积分星级管理工作，深化“创先争优”活动，充分发挥基层党组织战斗堡垒和广大党员先锋模范带头作用。深入开展“七抓”工程、推进“党建+”工作模式、开展“勇担当、做贡献、保增长”主题劳动竞赛，掀起“比学赶帮超”的浓厚氛围，推动年度各项生产经营目标任务顺利实现。
聚焦素质建设 建强干部队伍
通号电气化局党委坚持党管干部、党管人才，坚持民主、公开、竞争、择优的原则，建立健全管理人员晋升、劳务派遣工晋升、优秀年轻干部选拔培养、项目经理管理等制度。举办通号大讲堂、中青年管理骨干培训班、一级建造师培训班、“四电”专业大学生实操强化培训班、团干部培训班、“青马工程”专题培训班。全面推行经理层任期制和契约化，举办职业技能竞赛和财务会计技能大赛，建立后备人才库，完善薪酬激励机制，使薪酬进一步向关键岗位、核心人才倾斜，积极营造公开公平，有利于人才成长的制度环境。
聚焦作风建设 从严管党治党
通号电气化局党委不断完善公司权力运行监督机制，自觉接受各方面监督，严格执行领导干部联系职工、报告个人有关事项等规定。纪检组织严格把握运用监督执纪“四种形态”，加强对劳务分包、物资采购等关键岗位、重点领域的廉政监督。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，一体推进“三不腐”，持续深入整治“四风”。扎实做好巡视整改各项工作，严格落实巡视整改工作安排和任务要求。制定公司五年巡察规划，形成今后五年巡察工作的“时间表”和“路线图”，不断推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。